Ben jij die energieke, zelfstandige groepsmedewerker die ons team kan komen versterken?
Dan zoeken we jou!
Functiebeschrijving
Als ‘Jeugdprofessional groep’ ben je werkzaam op de groepsbegeleiding van Asendo. Je bent verantwoordelijk voor de ontwikkeling vanuit een pedagogisch kader van een groep kinderen. Je hebt oog voor groepsdynamische processen en hebt ook aandacht voor het individu in de groep. Je richt je op de doelgroep 2-14 jarige waarbij sprake is van ontwikkelings- en/of gedragsproblemen. Samen werk je aan het versterken van hulpvragen op het gebied van onder andere sociale vaardigheden, emotieregulatie en zelfstandigheid / zelfredzaamheid. Je kunt zowel op onze locatie in Breda als Tilburg worden ingezet.
Wat ga je doen
Over onze organisatie
Asendo biedt gespecialiseerde hulp aan kinderen en jongeren met psychische problemen door bijvoorbeeld autisme, ADHD, depressieve gevoelens, angst, trauma, maar ook opvoedmoeilijkheden. We werken samen aan duurzame gedragsverandering van kinderen, jongeren en gezinnen. Iedere hulpvraag en situatie is uniek, daarom heeft Asendo een breed en divers aanbod: diagnostiek, behandeling en begeleiding. We doen dit door inzet van onze best-practice werkwijze ‘Samen aan de Slag’ om iemand weer gelukkig te krijgen maar ook zo zelfstandig mogelijk. Zo wordt er een fundament gelegd om verder te kunnen groeien en vanuit eigen kracht deel te nemen aan de samenleving. We werken in Hart van Brabant, Zuidoost Brabant, West-Brabant Oost en West-Brabant West.
Met Asendo sta je er niet alleen voor, we doen het samen.
Wie ben jij?
Jouw doel is zorg bieden met persoonlijke aandacht. Je stelt de zorgwensen en -behoeften van de cliënt centraal en kijkt naar wat er nodig is om ontwikkeling te stimuleren. Je hebt affiniteit met het jonge kind (2-4 jaar) en/of kinderen van basisschoolleeftijd.
Wat vragen wij van jou?
Je hebt een relevante agogische afgeronde MBO 3 of 4 opleiding en werkervaring met de doelgroep. Daarnaast ben je in het bezit van rijbewijs B. Je bent een enthousiaste volhouder, veerkrachtig en ondernemend.
Wat bieden wij?
Het betreft bij aanvang een overeenkomst van 20-24 uur per week. Uitbreiding van contracturen is bespreekbaar en afhankelijk van flexibiliteit. Salariëring afhankelijk van kennis en achtergrond conform CAO-jeugdzorg €2155 - €3555. Asendo maakt zich sterk voor een gezonde werk- en leeromgeving (Medewerkers Tevredenheidsonderzoek geeft afgerond een 8).
Je werkt in een prettig, gemotiveerd, zelfstandig en kundig team, waarin je de kans zult krijgen je talenten optimaal in te zetten. Kennisdeling en kwaliteitsontwikkeling staan hoog in het vaandel. Het contract betreft een contract voor bepaalde tijd met uitzicht op verlenging bij gebleken geschiktheid en gelijkblijvende omstandigheden.
Wil jij aan de slag als Jeugdprofessional groep?
Stuur dan je motivatiebrief en CV naar personeelszaken@asendocare.nl onder vermelding van ‘Sollicitatie jeugdprofessional groep’. Het is een lopende vacature, dus we hanteren geen sluitingsdatum. Uiterlijk 2 weken na ontvangst van jouw sollicitatie volgt er een reactie.
Heb je vragen over de vacature? Neem gerust contact op met onze collega Nadine van Wezel. Zij is bereikbaar via telefoonnummer 013-737 01 66. Kijk voor meer informatie op www.asendocare.nl.
Voor wervingsbureaus en bemiddelaars: wij stellen geen prijs op acquisitie naar aanleiding van deze vacature.
Bij Asendo sta je er niet alleen voor, want samen doen we het. Deze gespecialiseerde zorgorganisatie is ontstaan uit JuniorCare, opgericht in 2004 door Mariek van den Wildenberg, een gepassioneerde pedagoog en ervaringsdeskundige. Als moeder van vijf kinderen, waarvan twee gediagnosticeerd met autisme, hoogbegaafdheid en ADHD, merkte Mariek dat de beschikbare hulp niet voldeed en er weinig aandacht was voor haar als moeder. Met haar expertise heeft JuniorCare zich ontwikkeld tot Asendo in 2019.
Asendo, wat "(op)stijgen" betekent, weerspiegelt haar visie op groei en ontwikkeling. Hoewel het leven geen rechte lijn is, werken ze samen met hun cliënten naar het doel van geluk, gesymboliseerd door de "smile" in hun logo. De samengevoegde letters van Asendo vormen "DO", wat staat voor "doen", verwijzend naar hun werkwijze "Samen aan de slag".
De visie van Asendo omarmt de complexiteit van de moderne samenleving, waar hoge eisen aan mensen worden gesteld en meedoen niet altijd vanzelfsprekend is. Ze begrijpen dat sommige problemen vastlopen en verergeren, waardoor de juiste hulp van cruciaal belang is.
Bij Asendo staat de cliënt centraal. In overleg met hen en de verwijzer wordt de aanpak gekozen die het beste bij de persoon past. Ze gaan samen aan de slag, zowel in als met de eigen leefomgeving, om te streven naar een gelukkige, zo zelfstandig mogelijke toekomst. Hierbij wordt een stevig fundament gelegd voor verdere groei en actieve participatie in de samenleving vanuit eigen kracht.
Een uniek aspect van Asendo is dat ze geen wachtlijsten hebben. Dit betekent dat ze direct starten met de juiste hulp, zodat cliënten niet onnodig hoeven te wachten op de ondersteuning die ze nodig hebben.
Asendo is een warme en ondersteunende plek waar mensen er niet alleen voor staan. Ze werken samen aan een persoonlijke aanpak, betrekken de omgeving en streven naar een positieve toekomst. Asendo is toegewijd aan het bieden van de juiste hulp op maat, zonder vertraging, en helpt individuen om hun weg omhoog te vinden en vol vertrouwen deel te nemen aan het leven.